Трудове право

  • Необдумане очищення

    07 вересня 2015 р., 20:07

    На сьогодні в юридичній практиці склалася досить неоднозначна ситуація у разі звільнення працівника відповідно до п. 7-2 ч. 1 ст. 36 Кодексу законів про працю України (КЗ…

  • Відпустка у перший рік сумлінної роботи

    22 травня 2015 р., 12:58

    Як відомо, кожен працівник має право на щорічну та додаткову відпустки. Виникає природне запитання, коли саме зазначена особа може скористатися такими видами ефективного …

  • Право на відпочинок

    27 квітня 2015 р., 12:23

    Вітчизняне законодавство гарантує окремим працівникам певні преференції. Одним із переконливих підтверджень наведеного факту ми можемо назвати тих матерів, які працюють т…

  • Чого чекати трудоголікам?

    27 квітня 2015 р., 11:25

    Відбулася 27.06.2014 знакова для України подія – відбулося підписання економічної частини Угоди про асоціацію з ЄС (Угода про асоціацію). Угода про асоціацію спрямована н…

  • Право на гроші

    02 квітня 2015 р., 15:47

    Найманим працівникам гарантовано право на належні умови їхньої праці. Зокрема зазначені особи за систематичне та сумлінне виконання покладених на них трудових обов’язків …

  • Працювати по закону

    19 лютого 2015 р., 16:17

    Базовий нормативний акт, який регулює трудові правовідносини в нашій державі – Кодекс законів про працю України, було прийнято ще у 1971 р.

  • Додаткові зобов’язання для роботодавців

    10 лютого 2015 р., 20:26

    Використання найманої праці без оформлення трудових відносин (так звана тіньова зайнятість) та тіньова заробітна плата (так звана зарплата в конвертах) становлять проблем…

  • Працівники-мігранти на держпосадах

    21 січня 2015 р., 17:26

    Відомо, що Законом України від 16 вересня 2014 р. №1678-VII ратифікована Угода про асоціацію між Україною з однієї сторони та Європейським Союзом, Європейським Співтовари…

  • Звільнення за угодою (домовленістю) сторін трудового договору: виклик часу

    16 січня 2015 р., 18:03

    Правове регулювання припинення трудового договору засноване на поєднанні принципу свободи договору (його розірвання) і публічно-правових гарантіях трудових прав працівник…

  • Трудове законодавство України і Угода про асоціацію з ЄС

    16 грудня 2014 р., 15:57

    Інтеграція України у Європейське співтовариство зумовлює необхідність проведення реформ, удосконалення чинних правових норм, а також прийняття кардинально нових нормативн…

  • Проблемні питання прав інтелектуальної власності роботодавця на об’єкти інтелектуальної власності, створені працівниками

    16 грудня 2014 р., 15:29

    Законодавство України містить численні прогалини та суперечності у сфері регулювання прав інтелектуальної власності (ІВ) роботодавця на трудову інтелектуальну власність, …

  • Підводні камені строкового трудового договору

    12 грудня 2014 р., 16:03

    Останнім часом поширеною є практика укладення з найманими працівниками строкових трудових договорів

  • Нові правила звільнення посадових осіб та притягнення їх до матеріальної відповідальності

    10 грудня 2014 р., 16:15

    Ледь не кожен юрист бодай раз скаржився на неузгодженість між нормами вітчизняного законодавства про працю та про компанії у частині регулювання припинення правових відно…

  • Якісна освіта - вдала кар'єра

    10 грудня 2014 р., 15:03

    Сьогодні у нашій країні відбулась якісна зміна соціальної значущості юриспруденції. Юридична професія стала однією з найбільш престижних, деякі експерти навіть називають …

  • Чи правильно звільняють високопосадовців?

    03 жовтня 2014 р., 19:08

    В Україні політика і право часто можуть розходитись у поглядах, що правильно. А через велику нормативну базу та прогалини в українському законодавстві кількість судових с…