Популярні матеріали

12 червня 2018, 12:52

Порядок компенсації ЄСВ за новоприйнятого робітника: що нового

Вісник ДФСУ

Кабінет Міністрів України вніс зміни до Порядку компенсації роботодавцям частини фактичних витрат, пов’язаних із сплатою єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, затвердженого власною постановою від 13.03.2013 р. №153.

Читайте також: "Торговельне місце у ФОП: які документи".

Так, передбачено передання повноважень щодо компенсування роботодавцям за рахунок коштів Державного бюджету України фактичних витрат у розмірі 50% суми нарахованого ЄСВ за працевлаштування на нове робоче місце особи від Пенсійного фонду України до Фонду загальнообов’язкового державного соціального страхування України на випадок безробіття.

Водночас встановлено, що для отримання компенсації роботодавець щомісяця протягом наступних 12 місяців з дня укладення трудового договору з особою, працевлаштованою на нове робоче місце, подає центру зайнятості довідку про виконання роботодавцем умов компенсації частини фактичних витрат, пов’язаних із сплатою ЄСВ, за формою згідно з додатком до постанови від 13.03.2013 р. №153.

За повідомленням Вісника ДФСУ.

0
0

Додати коментар

Відмінити Опублікувати